以“五步工作法”推动基层统战工作走深走实

近年来，武定县深入贯彻落实《中国共产党统一战线工作条例》，以“打基础、聚合力、见实效”为工作思路，以摸清底数为基础、以健全网格为支撑、以优化服务为保障、以思想引领为主线、以发挥作用为目标，推动基层统战工作走深走实。

摸清底数，夯实精准施策基础。武定县将摸清统战对象底数作为开展基层统战工作的首要环节，全面摸排各领域统战成员基本情况，分类建立党外干部、党外人士、新的社会阶层人士等数据库。发窝乡在全乡124个村民小组培养党外人士91名，建立党外干部、党外人士数据库，做到底数清、情况明。依托商会平台，摸清底子、聚焦需求，建立“零工供需台账”，精准对接群众就业需求与企业用工需求。通过系统摸排，为分类施策、精准服务提供了坚实的数据支撑。

健全网格，织密基层统战网络。武定县以网格化管理为抓手，将统战工作融入基层治理体系。发窝乡健全完善“村党总支+党小组+党员+统战成员”网格管理体系，将全乡科学划分为12个村级网格，配备128个网格长、399个网格员，其中党员占79%，同时吸纳少数民族代表、乡贤、非公经济人士等统战成员加入网格员队伍，形成“全域有网、网中有格、格中定人、人负其责”的网格化治理服务体系。高桥镇配齐配足镇级统战网格员18人、村级统战网格员69人、村民小组网格员212人，构筑“小网格”“大统战”体系，划分821个微网格、成立106个网格党支部，实现“人在格中走、事在格中办、情在格中系”的治理格局。建立“乡—村—微网格”三级管理架构，明确各级统战工作职责，乡级统筹协调统战资源，村级对接统战成员需求，微网格及时反馈统战领域动态，形成层层负责、上下联动的工作机制。

优化服务，提升统战工作温度。 武定县紧扣统一战线“凝聚人心、汇聚力量”的根本任务，深度融合“统战+效能改革”，在提升行政效能中厚植统战情怀。设立少数民族语言咨询引导员及窗口人员20名，为各族群众全程提供政策咨询、材料代填、事项代办等“保姆式”服务，群众满意度达100%。以打造“15分钟就业服务圈”为抓手，统战部门联合相关部门建成标准化“民族团结零工市场”，配备民族语言服务岗与统战政策窗口，帮助1200余名灵活就业人员找到岗位。联合建设“民族团结务工车间”40个，覆盖11个乡（镇），带动2300余名各族群众就地就业。推行“局长坐诊接诉”机制，设立企业诉求专席，2025年一季度累计解决审批流程、资金保障等各类问题29个，为6个总投资33.15亿元的新能源项目快速落地铺平道路。在政务大厅设置“民情收集岗”，累计服务3.18万人次，全县政务服务好评率达100%。

思想引领，凝聚团结奋斗共识。武定县把思想引领贯穿统战工作始终，将铸牢中华民族共同体意识纳入统战系统各领域学习教育内容。通过专题座谈、主题教育凝聚发展共识，县新联会开展会员企业挂牌、研学活动，强化联络联动与责任担当。借助“铸牢中华民族共同体意识花云委员工作室”，开展民族政策、统战理论学习，引导新阶人士将个人发展融入家乡发展大局。结合“统战大学堂”学习，开展党的二十届四中全会精神宣讲，确保统战工作始终沿着正确方向前进。常态化开展院坝微宣讲、民族政策普法学习，将民族团结进步教育抓在关键、嵌入日常、深入思想。

发挥作用，汇聚统战智慧力量。武定县充分发挥统一战线联系广泛的优势，积极搭建平台、创新形式、整合资源，有效汇聚统战智慧和力量。积极培养乡村两级党外干部20名，调整选任3名非党干部任乡中心、站所主任，12名非党干部任职村委委员，党外人士积极参与村级低保评定、人居环境整治、污水治理等村级大事要事，积极建言献策。新阶人士围绕乡村振兴、文旅融合等重点工作建言献策，累计提交提案、社情民意50件，多名委员获评县政协履职优秀政协委员。“新阶赋能数商兴农”活动成效显著，“村播小院”累计培训571人次、培育电商人才91人，2026年入选中央统战部“精品工程”优秀案例。“花云委员工作室”组织公益活动28次，帮扶困难家庭、开展文化惠民，切实提升群众获得感。发窝乡创新探索“网格+自治+统战”模式，邀请乡贤、少数民族代表、非公经济人士等参与决策，累计出动调解矛盾纠纷35次，调解成功31件次，形成共建共治共享的良好局面。

下一步，武定县将持续深化“五步法”工作实践，进一步优化组织架构、精准对接群众和统战成员需求，不断完善基层统战工作体系，为全县经济社会高质量发展凝聚更广泛的统战力量。