对武定县十八届人大四次会议第162号建议的答复

丁亚能代表：

你提出的关于给予政策支持聘用农村职业经理人参与乡村建设的建议，已交我们研究办理，现答复如下：

你提出的建议很好，乡村振兴战略是决胜全面建成小康社会的重要组成部分。通过加强农业人才培养，给新型职业农民队伍建设注入新活力，有效助力于乡村振兴战略下“谁来种地”和“如何种好地”等核心矛盾问题的解决。乡村振兴，关键在人。为吸引更多人才加入到乡村振兴中来，武定县以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻习近平总书记考察云南重要讲话精神，牢固树立科学人才观，把人力资源开发放在首要位置，围绕实施乡村振兴和人才强县战略，畅通各类人才、智力、技术等下乡通道，着力破除束缚人才发展的体制机制障碍，解放和增强人才活力。根据《楚雄州乡村人才振兴行动计划（2018—2022年）》《武定县乡村振兴战略规划（2021—2025年）》，制定了《武定县乡村人才振兴行动计划（2021—2022年）》，从加大招才引智，实施农业高端人才引进工程；完善培养机制，实施农业农村人才培养工程；引导人才集聚基层，不断充实乡村人才资源；完善评价激励机制，实施人才激励工程四个方面针对性出台了14条具体措施，为加快推动我县乡村人才振兴提供了坚强的人才保障。

在不断推进乡村振兴的过程中，农业职业经理人作为一类新兴群体应运而生，并在农业现代化过程中发挥着重要作用。但是，农业职业经理人当前仍处于初期发展阶段，依旧面临体系化服务难实现、利益分配机制有待健全、专业农业经理人培养模式的结构不合理、支持政策有待加强等诸多问题和困难。在下步工作中，我们将积极探索建立农业职业经理人培育机制，制定落实专业培养规划，出台农业职业经理人管理办法。构建农业职业经理人制度，完善相关行业准入体系、教育培训体系、考核评估体系，由农村职业经理人带动村社区、企业、农民等各方面的协同发展。

感谢你对我县乡村振兴工作的关心、支持和理解，同时也希望你 一如既往地关注和支持农业农村工作。

武定县农业农村局

2024年8月7日

联系人及电话： 邵艳琼 15887752966