对武定县十七届人大二次会议第147号建议的答复

陈彦萍等代表：

你提出的“关于给予村社区工作人员改善相关待遇的建议”已交我们研究办理，现答复如下：

我县社区干部生活补贴主要依据《中华人民共和国城市居民委员会组织法》第十七条规定“居民委员会的工作经费和来源，居民委员会成员的生活补贴费的范围、标准和来源，由不设区的市、市辖区的人民政府或者上级人民政府规定并拨付”；《中共云南省委组织部、云南省民政厅、云南省财政厅关于适当提高全省村（社区）干部补贴的通知》（云组通〔2015〕27号），《中共武定县委关于印发〈2013－2015武定县基层党建工作规划〉》（武字〔2013〕41号）和《中共武定县委办公室〈关于加强基层服务型党组织建设的实施意见〉的通知》（武办字〔2014〕41号），2018年执行补贴标准为为书记主任一肩挑的工资为2140元/月，书记或主任（单设）2040元/月，副书记、副主任1940元/月，县财政补助社区“五职”购买保险1800元人/年。县财政在工作经费方面对社区按每个每年45000元，省州县安排培训经费5000元（省州2500元，县级2500元）预算。虽然标准不高，但近年来得到了逐步提高。

2018年５月，经广泛调研，县委、县人民政府在县级财政极为困难的情况下，出台了《中共武定县委印发〈关于进一步发挥五个方面作用坚决打赢打好脱贫攻坚战的实施意见（试行）〉的通知》（武委〔2013〕14号），《意见》中明确“进一步改善村组干部待遇，在省州出台村组干部待遇政策前，从2018年6月起，在脱贫攻坚期内，对全县村三职（社区五职）干部每月增加报酬400元，村民小组党支部书记和村民小组长补助每月增至100元，待省州政策出台后，按省州政策执行。为行政村和村民小组提供基本保障，每年每个行政村基本运转经费不低于3万元，每个村民小组不低于1000元，每名党员教育培训经费不低于50元。”虽然离代表提出建议的还有一定差距，但今后将得到逐步解决。

                                                             武定县民政局

                                                            2018年10月20日

 联系人及电话：许云寿 0878-8715096