武定县人民政府
首页 >> 政府信息公开 >> 法定主动公开内容

武定县人力资源市场2022年招工信息(第十七期)

日期:2022年08月08日   作者:   来源:武定县人力资源和社会保障局    点击:[]

为帮助疫情期间有意向性外出务工人员有序转移就业,武定县开发投资有限责任公司、云南云海劳务服务有限责任公司、云南晟骐再生资源利用有限公司对我县进行招聘,现将用人单位信息发布如下。

企业咨询报名方式:见招聘用工简章

县级报名咨询地点:县人力资源和社会保障局一楼大厅就业中心,咨询电话:0878—8835996。

武定县人力资源和社会保障局

2022年8月9日


云南晟骐再生资源利用有限公司招聘信息

云南武定晟骐总公司现面向社会招聘业务员10名!

要求:工作积极,执行力强,能自己开车,性格开朗,男女不限,有相关工作经验!

底薪3000!正常工资6000+

联系电话:13638700292

地址:武定县旧城社区大坪子工业园区


云南云海劳务服务有限责任公司招聘信息

公司简介:云南云海劳务服务有限责任公司成立于2011年,位于云南省昆明市禄劝县,注册资本200万元,是一家以劳务派遣服务、劳务承包服务、人力资源服务和搬运及装卸为主要经营范围,并集劳动力招聘、培训、管理为一体的企业。公司主要是依法向云南祥丰集团实业有限公司及云南天安化工有限公司派遣劳务用工,并履行对劳务用工的人力资源管理服务。云南祥丰实业集团有限公司是中国优秀的磷复肥产品生产商,是云南省的大型磷复肥企业。旗下拥有云南祥丰金麦化工有限公司、云南弘祥化工有限公司、云南祥丰商贸有限公司、云南祥丰石化有限公司等22个分子公司。云南天安化工有限公司(简称天安化工)成立于2003年11月,是云天化股份的全资子公司,是国内目前规模最大的高浓度磷复肥和磷化工生产基地之一,两家公司都是有识之士实现创业梦想和劳动力致富的理想单位。云南云海劳务服务有限责任公司作为云南祥丰实业集团有限公司及云南天安化工有限公司的劳动力资源输入基地,为广大社会闲置劳动力搭建了一个展现自我的发展平台,热诚欢迎复转军人、农村富余劳动力以及城市下岗工人加入公司这个大家庭。

一、应聘条件及招聘岗位

(一)应聘基本条件

1.遵纪守法、品行端正,无违规违纪、违法行为;

2.工作责任心强,能吃苦耐劳,并具有较强的组织纪律和工作执行力;

3.有一定的语言沟通能力及协调能力;

4.为人正直,诚实守信,有良好的职业操守,服从公司管理。

(二)招聘岗位及待遇

叉车工:7名 (要求持证,能熟练操作)

装载机驾驶员:4名 (要求持证,能熟练操作)

起吊操作人员:5名

车间操作工:20名

上班时间8:00-20:00 两班倒

待遇: 4500—5500元/月

二、发展路径

车间生产员工→车间副班长→车间班长→车间副主任→车间主任

三、工作地址

1.安宁市云南祥丰集团生产车间

2.安宁市草铺镇云南天安化工生产车间

四、应聘报名

报名方式:电话联系,到厂面谈

朱师:13629439473

角师:18314360893

后附工作环境照片

  


武定县开发投资有限公司2022年招聘公告

武定县开发投资有限公司成立于2004年3月15日,是县人民政府直属的国有独资公司。为满足公司战略发展需要,优化人力资源配置,积极引进关键岗位人才和业务骨干,加快推动公司上下高速发展。经研究,决定面向社会公开招聘2名合同制员工,现将有关事项公告如下:

一、招聘原则

(一)坚持德才兼备的用人标准;

(二)坚持公开透明、择优录用原则;

(三)坚持专业、品德、技能、工作经验与岗位相符原则。

二、招聘方式

面向社会公开招聘。

三、应聘人员基本条件

(一)具有中华人民共和国国籍,拥护中国共产党的领导;

(二)符合招聘岗位所要求的学历、专业、执业资格、相关从业经历及工作经验等方面要求;

(三)具有良好的思想品德、较高的综合素质和较强的协调能力、遵纪守法、团结协作、爱岗敬业,无违法犯罪或其它不良信用等记录;

(四)身体健康,具备履行岗位职责所要求的身体条件;

(五)特别优秀者可适当放宽条件。

有下列情形之一者不予接受报名:

(一)受过党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的;

(二)受过刑事处罚或正在接受司法调查的;

(三)曾被行政机关、事业单位、国有企业辞退、开除的;

(四)被纳入失信执行人名单的;

(五)法律法规规定不符合应聘条件的。

四、招聘人员具体岗位及其它要求

武定县开发投资有限公司2022年招聘岗位表

招聘

岗位

招聘

人数

性别

年龄

学历

专业

其他要求

项目

管理

2人

35岁以下

大学本科以上

工程类相关专业

1.具有工程管理等相关工作经验,能够根据公司经营计划参与编制(调整)项目的报批报建工作;

2.负责对在建及规划项目定期开展对项目现场质量、安全、文明、进度、文件资料管理等工作的检查,提出整改意见和建议,并负责跟踪落实整改情况;

3.能够适应出差、加班,服从公司的调动安排。

4.具有建造师证书、工程师职称和工作经验者优先录用。

五、工资和福利待遇

(一)工资待遇实行月工资制。实行一年一聘,签订用工合同。

(二)试用期为3个月,试用期工资3000元/月,转正后工资4000元/月-5000元/月。

(三)合同期间由公司按照规定标准为其缴纳缴纳五险(养老、工伤、生育、医疗、失业保险),享受公司职工福利。

六、招聘程序

采用公开发布招聘公告、现场报名、资格审查、综合面试、体检、公示、面谈、试用、录用的程序进行,除报名时间外,其他环节时间另行通知,未进入相关招聘环节的应聘人员不再单独通知。

七、报名办法

(一)报名时间:2022年8月8日至8月12日

(二)报名方式:采用网上报名的方式,报名人员将填写好的《武定县开发投资有限公司招聘报名登记表》(附件1)及相关材料(身份证、毕业证、学位证、相关专业执业资格证、荣誉证等)扫描件发送邮箱113518942@qq.com。

八、综合面试

报名截止后,公司将严格按照招聘需求条件对应聘者进行资格审查,资格审查合格由公司招聘工作领导小组组织对符合资格条件的应聘者进行综合面试,面试结合应聘人员综合能力素质与拟招聘岗位的匹配度及个人工作经历等情况,根据招聘计划数按1:1比例确定进入体检程序。

九、体检及公示

体检由公司统一安排应聘者在指定医疗机构进行。体检费用由应聘者本人承担,体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准(试行)》执行,不按时参加体检的人员,视为自动放弃;体检通过后,对拟录用人员进行公示。

十、面谈

公示结束后,由用人单位组织对拟录用人员进行面谈,介绍工作环境、岗位职能职责及其相关要求等,并对拟录用人员的思想状况、道德品质、法治观念、自律意识、能力素质等情况作进一步了解。

十一、试用及录用

面谈后正式办理入职手续,安排上岗试用,试用期为3个月,期满经考评合格,签订劳动合同办理录用手续;考评不合格的,视情况对其进行岗位技能培训或调岗,进行再试用,再试用考评仍不合格者,予以辞退。

十二、注意事项

(一)应聘人员若提供虚假材料或隐瞒实情的,一经查实,即取消应聘及录用资格。

(二)应聘人员需确保电话畅通,以便及时取得联系,如因个人原因导致无法取得联系的,由此所造成的一切损失由应聘者本人承担。

(三)拟录用人员无正当理由未在规定时间内报到,即取消录用资格;在面试、体检、公示、面谈等环节发现不符合要求或因应聘者自身原因放弃的,按面试总成绩排名顺延递补。

(四)一经录用,需立即到岗上班。

(五)本公告涉及的相关事宜由武定县开发投资有限公司负责解释,未尽事宜,请来电咨询。

咨询电话:0878-8714869

附件:武定县开发投资有限公司招聘报名登记表

武定县开发投资有限公司

2022年8月8日

 

武定县开发投资有限公司招聘报名登记表
岗位名称:


编号:


出生年月
照片
身份证号码

政治面貌

婚姻状况
家庭住址


毕业时间
毕业院校

现工作单位
参加工作时
联系电话
学历经历 (从高中填起)
工作经历
本人承诺    本报名表所填写的信息准确无误,所提交的证件、资料和照片真实有效,若有虚假,所产生的一切后果由本人承担。
                           承诺人签名:
                                     年    







注:1、本表内容由报考人员填写,“编号”由资格审查人员填写;
   2、“照片”处粘贴1张近期免冠证件照照片。

 

上一条:武定县2022年8月拟聘用公益性岗位人员公示
下一条:武定县:落实创业担保贷款政策促就业稳就业

关闭