今年以来,插甸镇党委严格按照省州县2022年基层党建工作总体方案的部署要求,从严从实落细落小从抓实党务基础工作,优化布局落好“五颗子”练好党务“基本功”,全镇基础党务水平得到较大提升。
一、下好党委部署“高压棋”,主体责任“扛起来”。
坚决扛起党委主体责任、抓好主业、当好主角,制定党建工作责任清单、列入党委会议重要议题、开展督导检查,将党委全面从严治党主体责任、书记第一责任人职责、班子成员“一岗双责”落到实处。
今年来,召开10次党委会研究党建工作议题21个,召开党建工作领导小组会议4次,各班子成员深入各村党总支、各党支部指导党建工作132次,示范带动各级党组织书记压实责任,推动党建工作项目化、清单化、责任化。
二、下好基础培训“学习棋”,专业素质“练起来”。
镇党委把强化党务工作者能力提升摆在党建工作重要位置,建立健全党务工作培训制度。培训采取订单式培训,充分征集了各党支部培训需求,课程围绕日常易出错、易混淆、不规范等问题设置,主要有发展党员流程步骤、“五个基本”规范、“三会一课”和主题党日开展、支部记录本使用规范、“四议两公开”规范开展、规范召开组织生活会和民主评议党员、“智慧党建”及网上党支部使用管理、“一部手机治理通”操作使用、《中国共产党党员教育管理工作条例》解读等。今年来,开展了2期党务培训班,发展党员专题培训班2期,1期智慧党建培训班。
三、下好能力素质“比武棋”,基础党务“比起来”。
对照《插甸镇2022年基层党建工作重点项目清单》《插甸镇2022年度各村党总支书记、镇属党支部书记抓基层党建工作责任清单》《插甸镇2022年度党政班子成员抓基层党建工作责任清单》的内容,并结合工作实际,健全基础党务台账。举办了“插甸镇基础党务‘大比武’专项活动”,设置了党务知识竞赛、基层党建纸质台账规范化评比、“智慧党建”电子台账规范化评比和电子化办公竞赛四个环节。
通过“村内练、镇内比”的党务“比武”活动,各党组织都亮出了真功夫、拿出了硬本领,规范化建立了“5+3”的规范化基层党建台账,党支部规范化建设达标率为100%,开展支委会497次,达标率100%;开展党员大会477次,达标率100%;开展党课158次,达标率100%;开展主题党日497次,达标率100%。
四、下好考察学习“取经棋”,先进做法“学起来”。
“他山之石,可以攻玉”。镇党委今年来多次组织各级党务干部到外地考察学习先进典型经验和先进做法,旨在打开党建工作新思路,进一步提升全镇党务干部业务水平和创新能力。
在弥勒市小河边村学习抓党建促集体经济产业发展的先进经验,弥勒市福地社区学习抓党建促基层治理的典型经验、在禄丰市西山村学习软弱涣散党组织整顿经验、在牟定县潘猫乡学习“四位一体”项目的先进经验做法。今年来共组织12次62人次外出学习,党务工作者在观摩交流中学习了先进的党建工作方法,在实地感受中坚定了创业干事的决心。
五、下好先进典型“先手棋”,典型做法“立起来”。
注重发挥典型引路法的优势,在镇内打造了一批党建示范点,以党建示范点创建为契机,奏响党建引领的主旋律。在老木坝村打造“党建+民族团结”示范点、哪吐村打造“党建+基层治理”示范点、古普村打造“党建+美丽乡村”示范点、安德村打造“党建+红色文化”示范点、上沾良村打造“党建+集体经济发展”示范点,通过示范点创建,狠抓基层党组织建设,力争把示范点打造成“人无我有、人有我优、人优我特”的党建品牌,以点带面,充分发挥示范点的示范、带动、辐射作用,推动全镇基层党建工作晋位升级。