武定县：人社政策扶持为企业开启活力新引擎

近年来，武定县人力资源和社会保障局充分发挥职能作用，通过强化就业创业政策、落实社保惠企政策、实施人才激励政策等，为企业提供全方位的支持，激发了企业的活力和创造力，为经济社会的高质量发展作出了积极贡献。

强化就业创业政策，帮助企业提高创业成功率。一是合并实施一次性吸纳就业补贴和一次性扩岗补助政策，对招用毕业年度及离校两年内未就业高校毕业生及16-24岁登记失业青年，签订劳动合同，并按规定为其足额缴纳3个月以上的失业、工伤、职工养老保险费的企业，可按每招用1人不超过1500元的标准发放一次性扩岗补助，降低企业用工成本。二是为有创业意愿的企业提供创业担保贷款，解决企业创业初期的资金难题。目前已发放创业担保贷款180户3572万元，带动就业531人。同时，降低贷款门槛，简化贷款手续，提高贷款审批效率，为企业创业提供便捷的融资渠道。三是积极开展各类招聘活动，搭建企业与求职者的对接平台，缓解企业用工难题。同时，还为创业企业提供创业指导、创业培训等服务，帮助企业提高创业成功率。

落实社保惠企政策，帮助企业渡过难关。一是认真落实国家和地方关于降低社会保险费率的政策，切实减轻企业社保缴费负担。对符合条件的困难企业，允许缓缴社会保险费，帮助企业渡过难关。二是积极推进社保扩面工作，提高企业和职工的参保率，为企业发展和职工权益提供坚实保障，今年已新增企业职工养老保险参保1300人。

实施人才激励政策，帮助企业奠定人才基础。一是对企业引进的高层次人才、高技能人才给予优惠待遇，建立人才服务绿色通道，为人才提供便捷高效的服务，吸引更多优秀人才来武定创新创业。二是鼓励企业开展内部员工培训，对企业组织的职业技能培训给予补贴，提升企业员工的技能水平，增强企业的核心竞争力，为企业的可持续发展奠定了坚实基础。